东汇达教育|2024年六枝工矿（集团）有限责任公司公开招聘公告（8人）

一、招聘单位简介

六枝工矿（集团）有限责任公司为贵州能源集团二级子企业。

六枝工矿注册资金20亿元，资产总额535211万元。公司现有子公司、分公司、参股公司12家。其中两个煤炭生产单位由水矿控股托管，煤炭运销由西部红果托管；有国家区域应急救援队、勘察设计、煤机制造、建材、酒店、物业管理等单位。六枝工矿正努力抢抓贵州经济、能源工业快速发展的机遇，围绕“盘活资产、整组提效、保持稳定、健康发展”总体思路，落实“转方式、调结构、提质量、防风险、增效益”工作措施，调整创新内部经营激励机制，推动企业实现高质量发展。

二、招聘对象

2024届普通高校毕业生以及2023届毕业后未与其他单位签订劳动合同的毕业生，具有普通高等院校本科（含）及以上学历、学位。

（一）基本要求

1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

2.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行；

3.符合岗位专业、学历、学位及相关条件要求，具有正常履行岗位职责的身体条件；

4.符合应聘岗位要求的其他具体资格和条件。

（二）不得应聘情形

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2.受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍处分的;　　

3.受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期或影响期内的;　　

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;　

5.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;　

6.有吸毒史的;　

7.现役军人、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的;　　

8.法律、法规、公司制度等相关规定不得招聘录用的其他情形。

三、招聘岗位及人数

本次共计招聘8名工作人员，其中：党务岗3名、财务会计岗1名、法务岗2名、计算机及网络管理岗2人。具体招聘岗位及要求见《六枝工矿（集团）有限责任公司2024年公开招聘岗位需求一览表》（附件1）。

四、招聘流程

本次招聘按照报名→资格审查→笔试→面试→政审→入职体检→办理入职等流程进行：

（一）报名方式和截止日期

1.报名方式：报名人员通过电子邮件方式将个人简历发送至邮箱lzgkzzb＠163.com。

2.截止日期：自公告发布之日起至2024年6月15日24时。

3.相关说明：每位应聘者按岗位要求进行投递，每位应聘者限投递一个岗位，所填内容和提交材料务必真实、准确、完整。如因信息填写不完整造成简历筛选未通过的，由应聘者本人承担责任。报名信息一经本人确认，所有信息不能修改。

（二）资格审查

根据招聘条件及岗位要求，对应聘人员应聘资格进行初步审查，通过初选人员为参加笔试人员。将以电话或短信方式通知通过初选的人员参加笔试。

资格审查工作贯穿于招聘全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，可随时取消应聘人员的应聘资格。

（三）笔试、面试

考试共分为笔试和面试两部分。笔试对应聘者的综合素质进行考察。面试对应聘者表达能力、思维能力、应变能力等方面进行评价，本次公开招聘的笔试、面试将委托第三方机构组织进行，本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开设辅导培训班。笔试、面试时间、地点将通过短信或电话通知，考试结果告知范围与方式在笔试、面试环节结束后，组织方将及时通过邮件、短信或电话通知进入下一环节的应聘者。对未能进入下一环节的应聘者，不再发布通知。

（四）政审

根据应聘人员笔试和面试综合成绩列出拟聘用人员名单，按照规定对拟聘用人员开展政治审查。

（五）入职体检

通过政审的拟聘用人员进入体检环节。放弃体检或体检不合格的，取消资格，空缺岗位准予递补。　　

体检需在符合国家标准的三甲医院进行，体检费用由应聘人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用体检标准执行。体检的具体时间另行通知。因患有传染病或健康状况不能胜任本岗位工作的，视为体检不合格，不予录用。

（六）公示

本次招聘录用结果将通过六枝工矿微信公众号进行公示。

（七）确定拟聘用人员

经笔试、面试、审核、体检合格的应聘人员，由公司党委讨论研究决定拟聘用人员名单。拟聘用人员经公示无异议后，需按照入职通知的规定时间前往公司办理入职手续，签订劳动合同。

五、薪酬及福利待遇

新入职人员薪酬按六枝工矿现行标准执行，根据国家政策发放技术等级津贴、工龄工资等各类津贴和食宿补助，缴纳“五险二金”。根据《企业职工带薪年休假实施办法》劳动者满一定工作年限后，均可享受国家规定的带薪休假。

六、其他事宜。