2023中能建投(六盘水)电力有限公司社会招聘18人公告

2023-02-02 14:50:58 来源:东汇达教育

东汇达教育

一、公司简介

中能建投(六盘水)电力有限公司(以下简称六盘水电力公司)成立于2022年3月,是中国能源建设集团投资有限公司(以下简称投资公司)全资子公司,注册地在贵州省六盘水市,是六盘水市多能互补能源基地项目开发、建设、运营主体。

六盘水市多能互补能源基地项目建设总装机容量超200万千瓦,是投资公司首个,也是中国能建首个一体化运行多能互补基地。该项目依托六盘水市大湾低热值煤电项目,新建风电,光伏电站,以电力多能互补能源基地的形式一体化规划、一体化建设实施。是投资公司在国内能源电力投资方面,抓住“碳达峰、碳中和”带来的战略机遇,坚持“新能源投资为主、传统电力投资为辅”的经营策略,重点围绕“风光水火储一体化”和“源网荷储一体化”(“两个一体化”),抓紧策划布局的一批一体化、基地化、规模化的重大电力项目。能源基地将充分发挥煤电的深度调峰能力,通过一体化开发模式,有效破解新能源与传统电源发展矛盾,促进贵州电网绿色低碳转型。

二、招聘需求

因公司组建及业务发展需要,决定面向社会招聘专业人才,岗位需求汇总表如下(详细岗位见附件1):

 

序号

招聘岗位

专业及学历要求

人数

工作地点

1

副总经理

(发电生产方向)

电力、热能、环保相关专业,本科及以上

1

贵州六盘水

2

总工程师

电力、热能、环保相关专业,本科及以上

1

3

综合管理部

主管/主办

法律法务相关专业,本科及以上

1

4

综合管理部

主管/主办

人力资源、中文系、

行政管理相关专业,本科及以上

3

5

计划财务部

主管/主办

会计、财务管理

相关专业,本科及以上

1

6

工程管理部副主任

工程管理、电气、土建、能源相关专业,本科及以上

1

7

工程管理部主管/主办(QHSE、电气、锅炉、热控、技经招采)

工程管理、热能与动力工程、土建、发电、电气、能源、技经造价相关专业,本科及以上

5

8

发电生产部

主管/主办

化学、电力等相关专业,本科及以上

1

9

燃料管理部主任

煤炭、能源、热动等

相关专业,本科及以上

1

10

燃料管理部

主管/主办

煤炭、能源、热动等

相关专业,本科及以上

2

11

投资开发部

主管/主办

电气工程与自动化、新能源科学与工程、测绘工程、地理信息系统,本科及以上

1

合计

18


 

三、应聘条件

1.应聘者应符合申报岗位的应聘条件,具体应聘条件见《中国能源建设集团投资有限公司社会招聘岗位资格条件一览表》(附件1)。

2.受过刑事处罚或正在接受纪检、监察部门或司法机关立案审查的不得参与公开招聘;受党纪、行政处分或组织处理,影响期未满的不得报名高一级岗位。

3.公开招聘人员应执行干部管理规定的任职回避制度。

四、招聘程序

(一)网上报名

1. 按要求填写《中国能源建设集团投资有限公司社会招聘申请表》(附件2)和《本人诚信承诺和廉洁从业情况说明》(附件3),并粘贴本人1寸近期免冠彩色照片,本次招聘不接收其它格式简历;每位应聘者限报 1 个岗位,可在应聘岗位后面标明“愿意服从岗位调剂”字样。申请表一并提供PDF扫描件和可编辑的WORD版本。

2. 提交以下证件电子扫描件,包括但不限于:身份证、毕业证书以及学信网认证文件、学位证书以及中国学位与研究生教育信息网认证文件、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、现任职务任职文件等,有工作经历和业绩要求的需提供相应证明材料;

3. 以上资料均为电子版,请整理为压缩文件(文件命名规则:应聘公司名称-岗位名称-姓名,如:六盘水公司-综合管理部主管/主办-张三),发送至邮箱hrceeic@ceec.net.cn。

(二)资格审查及初评

公司对应聘者年龄、学历、职称、简历、工作业绩等基本情况进行审查与初评,通过后安排笔试和面试,未通过者不再另行通知。

(三)综合测评

本次招聘的公司领导人员主要采用面试评价方式,分为演讲和答辩两个环节。演讲(8-10分钟)内容包括本人经历、工作业绩、对招聘岗位的理解和认识、未来工作思路等。

其他人员采用笔试和面试的方式进行。

(四)组织考察

公司根据综合测评情况,择优确定拟录用人选,按规定对拟录用人选组织考察或背景调查。

(五)研究确定

对通过考察的拟录用人员履行决策审批程序。

(六)任用公示

拟录用人员名单按照有关规定进行公示,公示期为5个工作日。

(七)入职安排及聘用

拟录用人员经公示无异议并体检合格后,办理正式录用手续。录用人员在接到通知后按规定时间报到,无故逾期一周未报到的视为放弃入职机会。未过者不再另行通知。

五、人力资源政策

1.在薪酬绩效、社保福利、休息休假等人力资源相关政策按照公司及当地相关规定执行;

2. 聘用人员与用人主体单位签订劳动合同,并按公司有关规定约定试用期。

六、其他注意事项

1. 岗位报名最晚截止时间2023年2月10日,公司将视报名情况分批次开展招聘程序;

2. 应聘者应对提交资料的真实性负责,一经发现资格不符或弄虚作假的,即取消应聘及录用资格;

3.本次招聘的所有报名资料不再退回,对于所收集的招聘资料,公司将予以严格保密,仅用于此次招聘工作;

联系人:宋女士

电话:010-59098516

电子邮箱:hrceeic@ceec.net.cn


附件1:中能建投(六盘水)电力有限公司招聘岗位及资格条件一览表(六盘水公司).xls

附件2:中国能源建设集团投资有限公司社会招聘申请表.docx

附件3:本人诚信承诺和廉洁从业情况说明.docx

原文链接:https://www.ceec.net.cn/art/2023/2/2/art_11018_2525878.html

东汇达教育

一、公司简介

中能建投(六盘水)电力有限公司(以下简称六盘水电力公司)成立于2022年3月,是中国能源建设集团投资有限公司(以下简称投资公司)全资子公司,注册地在贵州省六盘水市,是六盘水市多能互补能源基地项目开发、建设、运营主体。

六盘水市多能互补能源基地项目建设总装机容量超200万千瓦,是投资公司首个,也是中国能建首个一体化运行多能互补基地。该项目依托六盘水市大湾低热值煤电项目,新建风电,光伏电站,以电力多能互补能源基地的形式一体化规划、一体化建设实施。是投资公司在国内能源电力投资方面,抓住“碳达峰、碳中和”带来的战略机遇,坚持“新能源投资为主、传统电力投资为辅”的经营策略,重点围绕“风光水火储一体化”和“源网荷储一体化”(“两个一体化”),抓紧策划布局的一批一体化、基地化、规模化的重大电力项目。能源基地将充分发挥煤电的深度调峰能力,通过一体化开发模式,有效破解新能源与传统电源发展矛盾,促进贵州电网绿色低碳转型。

二、招聘需求

因公司组建及业务发展需要,决定面向社会招聘专业人才,岗位需求汇总表如下(详细岗位见附件1):

 

序号

招聘岗位

专业及学历要求

人数

工作地点

1

副总经理

(发电生产方向)

电力、热能、环保相关专业,本科及以上

1

贵州六盘水

2

总工程师

电力、热能、环保相关专业,本科及以上

1

3

综合管理部

主管/主办

法律法务相关专业,本科及以上

1

4

综合管理部

主管/主办

人力资源、中文系、

行政管理相关专业,本科及以上

3

5

计划财务部

主管/主办

会计、财务管理

相关专业,本科及以上

1

6

工程管理部副主任

工程管理、电气、土建、能源相关专业,本科及以上

1

7

工程管理部主管/主办(QHSE、电气、锅炉、热控、技经招采)

工程管理、热能与动力工程、土建、发电、电气、能源、技经造价相关专业,本科及以上

5

8

发电生产部

主管/主办

化学、电力等相关专业,本科及以上

1

9

燃料管理部主任

煤炭、能源、热动等

相关专业,本科及以上

1

10

燃料管理部

主管/主办

煤炭、能源、热动等

相关专业,本科及以上

2

11

投资开发部

主管/主办

电气工程与自动化、新能源科学与工程、测绘工程、地理信息系统,本科及以上

1

合计

18


 

三、应聘条件

1.应聘者应符合申报岗位的应聘条件,具体应聘条件见《中国能源建设集团投资有限公司社会招聘岗位资格条件一览表》(附件1)。

2.受过刑事处罚或正在接受纪检、监察部门或司法机关立案审查的不得参与公开招聘;受党纪、行政处分或组织处理,影响期未满的不得报名高一级岗位。

3.公开招聘人员应执行干部管理规定的任职回避制度。

四、招聘程序

(一)网上报名

1. 按要求填写《中国能源建设集团投资有限公司社会招聘申请表》(附件2)和《本人诚信承诺和廉洁从业情况说明》(附件3),并粘贴本人1寸近期免冠彩色照片,本次招聘不接收其它格式简历;每位应聘者限报 1 个岗位,可在应聘岗位后面标明“愿意服从岗位调剂”字样。申请表一并提供PDF扫描件和可编辑的WORD版本。

2. 提交以下证件电子扫描件,包括但不限于:身份证、毕业证书以及学信网认证文件、学位证书以及中国学位与研究生教育信息网认证文件、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、现任职务任职文件等,有工作经历和业绩要求的需提供相应证明材料;

3. 以上资料均为电子版,请整理为压缩文件(文件命名规则:应聘公司名称-岗位名称-姓名,如:六盘水公司-综合管理部主管/主办-张三),发送至邮箱hrceeic@ceec.net.cn。

(二)资格审查及初评

公司对应聘者年龄、学历、职称、简历、工作业绩等基本情况进行审查与初评,通过后安排笔试和面试,未通过者不再另行通知。

(三)综合测评

本次招聘的公司领导人员主要采用面试评价方式,分为演讲和答辩两个环节。演讲(8-10分钟)内容包括本人经历、工作业绩、对招聘岗位的理解和认识、未来工作思路等。

其他人员采用笔试和面试的方式进行。

(四)组织考察

公司根据综合测评情况,择优确定拟录用人选,按规定对拟录用人选组织考察或背景调查。

(五)研究确定

对通过考察的拟录用人员履行决策审批程序。

(六)任用公示

拟录用人员名单按照有关规定进行公示,公示期为5个工作日。

(七)入职安排及聘用

拟录用人员经公示无异议并体检合格后,办理正式录用手续。录用人员在接到通知后按规定时间报到,无故逾期一周未报到的视为放弃入职机会。未过者不再另行通知。

五、人力资源政策

1.在薪酬绩效、社保福利、休息休假等人力资源相关政策按照公司及当地相关规定执行;

2. 聘用人员与用人主体单位签订劳动合同,并按公司有关规定约定试用期。

六、其他注意事项

1. 岗位报名最晚截止时间2023年2月10日,公司将视报名情况分批次开展招聘程序;

2. 应聘者应对提交资料的真实性负责,一经发现资格不符或弄虚作假的,即取消应聘及录用资格;

3.本次招聘的所有报名资料不再退回,对于所收集的招聘资料,公司将予以严格保密,仅用于此次招聘工作;

联系人:宋女士

电话:010-59098516

电子邮箱:hrceeic@ceec.net.cn


附件1:中能建投(六盘水)电力有限公司招聘岗位及资格条件一览表(六盘水公司).xls

附件2:中国能源建设集团投资有限公司社会招聘申请表.docx

附件3:本人诚信承诺和廉洁从业情况说明.docx

原文链接:https://www.ceec.net.cn/art/2023/2/2/art_11018_2525878.html

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