遵义市新蒲新区2023年区内选调教师公告(200人)

2023-07-26 08:21:11 来源:东汇达教育

东汇达教育

为充实城区学校教师队伍,盘活教师资源,缓解城区学校教师缺口压力,经区编委会研究,采取区内选调方式为城区学校补充教师,现将有关事项公告如下。

一、选调原则

公开选调教师工作严格按照公开、公平、择优的原则进行。

二、选调岗位及数量

新蒲新区城区各学校选调教师共200名(职位详见附件1)。

三、选调对象及条件

(一)选调对象

须为虾子镇、新舟镇、喇叭镇、三渡镇、永乐镇、新蒲镇中心学校在编中小学教师。

(二)选调基本条件

1.年龄在35周岁及以下(1987年9月1日及以后出生),具备全日制本科及以上学历;中级职称年龄放宽到40周岁及以下(1982年9月1日及以后出生),具备大学本科及以上学历;高级职称年龄放宽到45周岁及以下(1977年9月1日及以后出生),具备大学本科及以上学历。

2.遵纪守法、品行端正、身心健康,吃苦耐劳,有奉献精神。

3.具备报考相应学段及学科教师资格证或相应学科职称资格证书。

4.中小学同一学科高学段可报考低学段,即高中学段可报考初中学段职位,初中学段可报考小学学段职位。

5.参加工作以来年度考核均为合格及以上等次。

(三)有下列情形之一的,不得选调

1.违反政治纪律和政治规矩的;

2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职、中国共产党党籍的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机构审查尚未作出结论的,或正在接受审计机关审计的;

5.受到党纪政务处分或诫勉、组织处理等影响期未满的;

6.尚在试用期或者提拔担任领导班子职务未满1年的;

7.法律、法规规定或上级业务主管部门有明文要求的其它情形;

8.其他不宜调动的情形。

四、选调方式及程序

选调工作采取面试方式,按照发布公告、现场报名、资格审查(初/复审)、面试、公示、调动等程序进行。

(一)公开报名

1.时间:2023年7月24日——7月26日

(上午8:30-12:00;下午14:00-17:00)

2.地点:新蒲新区教育体育局(新区开投大厦460会议室)

3.报名方式:现场报名

4.报名要求:一人限报一个选调职位。

5.报名需提交资料

(1)自行下载填写《遵义市新蒲新区2023年区内选调教师报名表》一份(附件2);

(2)有效居民身份证原件及复印件;

(3)学历证书、教师资格证、职称资格证原件及复印件;

  (4)一寸近期正面免冠蓝底电子档照片1张(格式为:JPG)

(二)资格审查。现场对报考者进行原、复印件核查,对不符合条件或填报信息不完整、提供证明材料不全的,向报考者一次性告知。资格审查贯穿选调工作始终,在选调过程任何环节发现参加选调人员资格条件不符合要求的,经选调工作领导小组查实,一律取消其选调资格。

(三)面试。面试时考生须持本人有效居民身份证和准考证方能进入考场。

(四)公示。根据报考职位总成绩从高到低确定拟选调人员,在新蒲新区门户网站http://www.xinpu.gov.cn和“新蒲教育”公众号上进行公示,公示期为5个工作日。

(五)调动。公示期满后,对没有问题或反映问题不影响选调的人员,按照有关规定办理调动。

五、面试时间、地点及方式

(一)面试时间:2023年7月28日

(二)面试地点:遵义市第四十中学

(三)面试方式:试讲。小学试讲内容为报考学科四、五、六年级内容,初中试讲内容为报考学科七、八年级内容。面试成绩总分100分,考官七位,去掉一个最高分,去掉一个最低分,综合五位考官的平均分,保留小数点后两位。划定最低分数线80分。面试成绩必须达到80分以上,方能进入下一环节。各岗位根据面试成绩从高到低确定选调人员,在选调过程中,末位出现成绩并列的情况,由领导小组重新组织面试,并按照重新面试成绩从高到低确定选调人员。

六、相关要求

1.本次选调由区组织人事部牵头,区教体局具体负责,接受纪检监察机关、新闻媒体和社会全程监督,严格遵守保密规定和回避制度。在选调工作中,如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为,一经发现,从严查处。

2.选调教师岗位聘任,根据城区学校职称政策规定及调入学校岗位情况进行聘任,通过面试等程序确定为选调对象后,不得因为职称、岗位变动不服从调动,确定为拟选调人员的,不得放弃选调。

七、注意事项

(一)考生须留下有效联系方式,并及时了解选调工作的进程和有关事项的公告,保持报名时登记的联系方式畅通。不按时参加面试者,视为自动放弃;若因报考者不及时查询信息或联系电话不畅通而造成的后果,由报考者本人承担。

(二)对成绩有异议者,可在公布成绩后24小时内书面申请复查本人成绩,复查只核对分数合计。

咨询电话:0851-28687931   联系人:郑  霞

监督电话:0851-27915321   联系人:练德明 

八、本方案由新蒲新区区内选调教师领导小组负责解释,未尽事宜由领导小组研究确定。 

   

    附件:1.遵义市新蒲新区2023年区内选调教师职位表

         2.遵义市新蒲新区2023年区内选调教师报名表

                   新蒲新区区内选调教师领导小组

                                  2023年7月21日

附件1:遵义市新蒲新区2023年区内选调教师职位表.xlsx

附件2:新蒲新区2023年区内选调教师报名表(2).xls



原文链接:http://www.xinpu.gov.cn/zfbm/qjykjj/zfxxgk/fdzdgknr/jsgl/202307/t20230718_81023415.html

东汇达教育

为充实城区学校教师队伍,盘活教师资源,缓解城区学校教师缺口压力,经区编委会研究,采取区内选调方式为城区学校补充教师,现将有关事项公告如下。

一、选调原则

公开选调教师工作严格按照公开、公平、择优的原则进行。

二、选调岗位及数量

新蒲新区城区各学校选调教师共200名(职位详见附件1)。

三、选调对象及条件

(一)选调对象

须为虾子镇、新舟镇、喇叭镇、三渡镇、永乐镇、新蒲镇中心学校在编中小学教师。

(二)选调基本条件

1.年龄在35周岁及以下(1987年9月1日及以后出生),具备全日制本科及以上学历;中级职称年龄放宽到40周岁及以下(1982年9月1日及以后出生),具备大学本科及以上学历;高级职称年龄放宽到45周岁及以下(1977年9月1日及以后出生),具备大学本科及以上学历。

2.遵纪守法、品行端正、身心健康,吃苦耐劳,有奉献精神。

3.具备报考相应学段及学科教师资格证或相应学科职称资格证书。

4.中小学同一学科高学段可报考低学段,即高中学段可报考初中学段职位,初中学段可报考小学学段职位。

5.参加工作以来年度考核均为合格及以上等次。

(三)有下列情形之一的,不得选调

1.违反政治纪律和政治规矩的;

2.曾受过刑事处罚或曾被开除公职、中国共产党党籍的;

3.被依法列为失信联合惩戒对象的;

4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机构审查尚未作出结论的,或正在接受审计机关审计的;

5.受到党纪政务处分或诫勉、组织处理等影响期未满的;

6.尚在试用期或者提拔担任领导班子职务未满1年的;

7.法律、法规规定或上级业务主管部门有明文要求的其它情形;

8.其他不宜调动的情形。

四、选调方式及程序

选调工作采取面试方式,按照发布公告、现场报名、资格审查(初/复审)、面试、公示、调动等程序进行。

(一)公开报名

1.时间:2023年7月24日——7月26日

(上午8:30-12:00;下午14:00-17:00)

2.地点:新蒲新区教育体育局(新区开投大厦460会议室)

3.报名方式:现场报名

4.报名要求:一人限报一个选调职位。

5.报名需提交资料

(1)自行下载填写《遵义市新蒲新区2023年区内选调教师报名表》一份(附件2);

(2)有效居民身份证原件及复印件;

(3)学历证书、教师资格证、职称资格证原件及复印件;

  (4)一寸近期正面免冠蓝底电子档照片1张(格式为:JPG)

(二)资格审查。现场对报考者进行原、复印件核查,对不符合条件或填报信息不完整、提供证明材料不全的,向报考者一次性告知。资格审查贯穿选调工作始终,在选调过程任何环节发现参加选调人员资格条件不符合要求的,经选调工作领导小组查实,一律取消其选调资格。

(三)面试。面试时考生须持本人有效居民身份证和准考证方能进入考场。

(四)公示。根据报考职位总成绩从高到低确定拟选调人员,在新蒲新区门户网站http://www.xinpu.gov.cn和“新蒲教育”公众号上进行公示,公示期为5个工作日。

(五)调动。公示期满后,对没有问题或反映问题不影响选调的人员,按照有关规定办理调动。

五、面试时间、地点及方式

(一)面试时间:2023年7月28日

(二)面试地点:遵义市第四十中学

(三)面试方式:试讲。小学试讲内容为报考学科四、五、六年级内容,初中试讲内容为报考学科七、八年级内容。面试成绩总分100分,考官七位,去掉一个最高分,去掉一个最低分,综合五位考官的平均分,保留小数点后两位。划定最低分数线80分。面试成绩必须达到80分以上,方能进入下一环节。各岗位根据面试成绩从高到低确定选调人员,在选调过程中,末位出现成绩并列的情况,由领导小组重新组织面试,并按照重新面试成绩从高到低确定选调人员。

六、相关要求

1.本次选调由区组织人事部牵头,区教体局具体负责,接受纪检监察机关、新闻媒体和社会全程监督,严格遵守保密规定和回避制度。在选调工作中,如有徇私舞弊、弄虚作假、泄露机密等行为,一经发现,从严查处。

2.选调教师岗位聘任,根据城区学校职称政策规定及调入学校岗位情况进行聘任,通过面试等程序确定为选调对象后,不得因为职称、岗位变动不服从调动,确定为拟选调人员的,不得放弃选调。

七、注意事项

(一)考生须留下有效联系方式,并及时了解选调工作的进程和有关事项的公告,保持报名时登记的联系方式畅通。不按时参加面试者,视为自动放弃;若因报考者不及时查询信息或联系电话不畅通而造成的后果,由报考者本人承担。

(二)对成绩有异议者,可在公布成绩后24小时内书面申请复查本人成绩,复查只核对分数合计。

咨询电话:0851-28687931   联系人:郑  霞

监督电话:0851-27915321   联系人:练德明 

八、本方案由新蒲新区区内选调教师领导小组负责解释,未尽事宜由领导小组研究确定。 

   

    附件:1.遵义市新蒲新区2023年区内选调教师职位表

         2.遵义市新蒲新区2023年区内选调教师报名表

                   新蒲新区区内选调教师领导小组

                                  2023年7月21日

附件1:遵义市新蒲新区2023年区内选调教师职位表.xlsx

附件2:新蒲新区2023年区内选调教师报名表(2).xls



原文链接:http://www.xinpu.gov.cn/zfbm/qjykjj/zfxxgk/fdzdgknr/jsgl/202307/t20230718_81023415.html

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