根据《成都市事业单位工作人员流(调)动试行办法》(成人社发〔2023〕134号)规定及事业单位用人需求，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，蒲江县现面向社会公开选调事业单位工作人员5名。现将有关事项公告如下：

一、选调范围及对象

符合《2024年蒲江县公开选调事业单位工作人员岗位表》(附件)相关岗位条件要求和本公告其他要求的全国各级机关事业单位在编在职工作人员(不含工勤人员)。

二、应聘资格条件

(一)应聘人员应同时具备的条件：

1.热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

2.身体健康，具有正常履行选调岗位职责的身体条件。

3.符合选调岗位确定的其他条件(详见附件)。

4.历年年度考核均为合格(称职)及以上等次(试用期除外)。

5.符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)有关回避的规定。

(二)有下列情况之一者，不得应聘：

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.曾被开除中共党籍、开除公职的。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

4.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的。

5.人事档案中身份、年龄、工龄、党龄、学历、经历等存疑尚未查清的。

6.尚处于试用期内的新录用公务员、参公人员(截止时间2024年4月7日)。

7.按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

8.不符合相关政策规定的其他情形。

三、选调单位、岗位及人数(详见附件)

四、报名及资格审查

(一)报名时间(2024年4月7日至4月12日)

网上报名：2024年4月7日09：00至4月12日17：00。

网上缴费：2024年4月7日09：00至4月13日17：00。

准考证打印：2024年4月23日至4月26日。

笔试时间：拟于2024年4月27日。笔试时间如有变化，相关事宜将在成都市人社局官网、成都人事考试网公告，请及时关注“成都人社局”“成都人事考试网公众号”的招聘信息并在报名系统打印《准考证》查看具体考试要求。

(二)报名方式

采取网上报名、网上缴费方式进行，不设现场报名。报名网站：成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)。

(三)报名程序

1.网上注册。

应聘人员按网络提示进行注册填写个人基本信息，并上传照片(已经注册的应聘人员可直接登录报名，填报职位)。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为102(宽)×126(高)，大小在20KB至160KB之间。报考人员可下载并使用自动审核程序处理后上传照片，系统会自动审核照片。不按规定上传照片者，将无法通过资格初审和缴纳报名费。报名照片将用于准考证、考场座次表等，请上传时慎重选用。上传照片与本人不符的，将不能参加本次考试。

2.填报信息。

上传照片审查合格的应聘人员，在网上选择应聘岗位后应如实、准确填写《应聘资格审查表》的各项内容并认真核对，确认报考岗位、考试科目等无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确造成最终资格审查不通过的，由此产生的后果由应聘人员自行承担。

3.资格审查。

本次选调报名，不进行网上资格审查，报考者最终是否符合所报岗位条件要求，以面试原件核对校验、考核中的复核和审核聘用确认的结果最终确定。

4.确定缴费。

应聘人员按网络提示缴纳笔试考务费。根据四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于全省人力资源保障部门行政事业性收费的通知》(川发改价格规〔2023〕473号)文件规定，笔试每科收费50元。缴费成功后将不能再更改报名信息，除岗位取消情况外概不办理退费手续。逾期未缴费者，视为自动放弃。

5.打印准考证。

应聘人员缴纳了笔试考务费后应及时登陆成都人事考试网，按网络提示打印《应聘资格审查表》3份(报名系统里打印)，供面试原件核对校验时使用。应聘人员须在规定时间内凭报名时的姓名和身份证号登录成都人事考试网自行打印笔试《准考证》。逾期未打印者，责任自负。

(四)报名要求

每位应聘人员原则上限报一个选调岗位。重复报名且缴费成功的应聘人员，只能参加一个岗位的考试，其余报考的岗位均为缺考。应聘人员按照公布的选调岗位、应聘资格条件及要求报名。应聘人员本人的有效毕业证、学位证及其所载学历和专业名称，应与资格条件要求相符，不符者请勿报名。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，资格审查工作将贯穿招考的全过程，任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

应聘人员网上打印笔试《准考证》时所留联系方式必须准确无误，在公开选调期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，请主动告知选调单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员本人承担。

五、开考比例

报名人数与岗位选调人数之比原则上不低于3∶1，报名人数少的个别岗位，经招考主管部门研究可放宽至2∶1，达不到上述比例的，相应调减该选调岗位的选调人数或取消该选调岗位。选调岗位调减或取消情况于2024年4月19日通过成都市人力资源和社会保障局网站、成都人事考试网公告。已缴费但选调岗位被取消的报考者，成都人事考试网将通过网络平台退还笔试考务费到其支付账号。

六、考试时间、地点及成绩公布

本次考试采用笔试和面试方式进行。

笔试成绩占总成绩的50%，面试成绩占总成绩的50%，满分100分。

笔试成绩=《职业能力倾向测验》×50%+《公共基础知识》×50%。

(一)笔试

1.笔试时间及地点：见成都人事考试网打印的《准考证》。

笔试时须携带本人《准考证》和《居民身份证》(不含过期身份证和身份证复印件)。

2.笔试科目：《职业能力倾向测验》和《公共基础知识》两科。

笔试时须携带本人准考证和有效身份证件(包括二代居民身份证、有效期内临时身份证，不含过期身份证、一代身份证、身份证复印件等其他证件、证明)。

3.笔试成绩公布：公共科目笔试成绩于5月17日登录成都人事考试网查询，是否进入面试原件核对校验在蒲江县人民政府门户网站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政务公开→人事招考栏查看，不再单独进行电话通知，请应聘人员及时关注相关信息。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。本次考试客观题科目不受理查分申请。

(二)面试原件核对校验

根据考生笔试成绩(含政策性加分)和岗位选调人数，按照2：1的比例从高分到低分依次确定进入面试原件核对校验人员名单，拟进入面试原件核对校验的最后一名为2人以上笔试成绩(含政策性加分)并列的，并列人员均进入面试原件核对校验。

1.面试原件核对校验时间及地点：见面试公告。

2.面试原件核对校验时须提供的材料：

①本人《准考证》。

②有效身份证件原件和复印件。

③《应聘资格审查表》。

④报名资格条件要求的相关证件(毕业证、学位证、专业技术资格证等)原件及复印件(执外国文凭者,须同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件)。

⑤近期同底版1寸免冠彩色证件类照片2张。

⑥提供本人人事管理权限的部门、单位同意报考证明。

面试原件核对校验合格者现场缴纳80元考务费后领取《面试通知书》。面试原件核对校验不合格或逾期未参加面试原件核对校验而产生的岗位空额，按该岗位笔试成绩(含加分)从高分到低分排名依次等额递补。递补最多进行两次。

(三)面试

1.面试时间、地点：详见面试通知书。

2.面试方式：采取结构化面试方式进行。面试成绩满分为100分。

3.开考比例：同一选调岗位的实际参加面试人数与选调人数之比不低于2∶1。达不到上述比例的，相应调减选调岗位人数。无法调减的，其面试成绩不得低于70分。面试成绩低于70分者，不得进入下一步程序。

4.总成绩公布：面试结束后1个工作日内通过蒲江县人民政府门户网站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政务公开→人事招考栏公布。

七、体检

依据选调岗位及选调人数，按照应聘人员总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员(如总成绩相同，按面试成绩高低顺序确定名次;如面试成绩仍相同，则按照《职业能力倾向测验》成绩高低顺序确定名次。若以上要素均完全一致，则进行加试，加试采取结构化面试的方式进行，以加试成绩高者优先。成绩均保留小数点后二位，第三位小数按四舍五入处理)。

进入体检人员由蒲江县人力资源和社会保障局通知并组织体检。体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。

进入体检人员初次体检不合格或体检项目结果有疑问的，可在接到体检结果通知三日内申请复检一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检在蒲江县人力资源和社会保障局指定的二级甲等及以上综合性医院进行。申请复检人员的体检结果以复检结果为准。

因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的岗位空额，按照该选调岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

八、考察

体检合格者由用人单位和主管部门对其进行考察。考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定执行。因个人原因导致用人单位和主管部门无法对其进行考察或考察不合格出现的岗位空额，按照该选调岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补一次。

九、公示

考察合格者确定为拟聘人员，在蒲江县人民政府门户网站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政务公开→人事招考栏进行公示，公示期为7个工作日。

对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的岗位空额，按该选调岗位已参加面试人员考试总成绩高低依次等额递补一次。

十、报到及聘用

(一)对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。

(二)拟聘人员应在规定的时限内向单位报到上班。未经用人主管部门同意逾期未报到者，视为自动放弃，因此产生的岗位空额，不再递补。

(三)此次选调的工作人员，在蒲江县服务最低年限不少于5年，未满规定服务年限不得申请办理调离手续。

十一、纪律和监督

严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)的规定开展选调工作。用人单位和工作人员在公开选调中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

为保证我县公开选调事业单位工作人员工作的顺利进行，维护选调工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。

监督举报电话：中共蒲江县纪律检查委员会、蒲江县监察委员会，028-12388。

考生问询应聘报名条件、资格审查、笔试、面试等相关问题，请拨打蒲江县人力资源和社会保障局事业人员管理科电话咨询，咨询电话：028-88550355。

网上报名系统操作疑问的技术支持电话：028-12333。

十二、特别提示

选调过程中如有调整、补充等事项，由成都市人事考试中心、蒲江县人力资源和社会保障局在成都人事考试网(https://cdpta.cdrsigc.com)和蒲江县人民政府门户网站(http://www.pujiang.gov.cn/)→政务公开→人事招考栏公告。因应聘人员不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息，导致本人未能按要求参加笔试、面试、体检、考察、递补、聘用的，责任自负。请应聘人员确保联系方式正确、畅通，否则因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。

本次选调未尽事宜由蒲江县人力资源和社会保障局解释。

附件：2024年蒲江县公开选调事业单位工作人员岗位表

蒲江县人力资源和社会保障局

2024年 4 月 1 日

文章来源：https://cdpta.cdrsigc.com/frt/frtuploadfile/uploadfile/bulletin/2024/24033113093445024033113093445000f8.html