为贯彻落实党中央国务院和贵州省委省政府关于“稳就业”、“保就业”的决策部署，根据《教育部办公厅关于高等学校做好2023年开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》《省教育厅关于高等学校做好2023年开发科研助理岗位吸纳毕业生就业工作的通知》等文件精神，结合学校岗位需求实际，现就2023年科研助理招聘事宜公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持按需设岗、按岗招聘的原则；

（二）坚持依法聘用、合同管理的原则；

（三）坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘对象及人数

（一）仅限于2023年全日制大专及以上学历应届毕业生。

（二）公开招聘科研助理14名。（具体招聘岗位及要求见附件1）

三、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质；

（二）具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德；

（三）遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全；

（四）安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感；

（五）具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力；

（六）应聘人员应于2023年8月31日前取得学历及学位证书；

（七）身心健康，符合应聘岗位要求的身体条件；

（八）符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

四、招聘程序

（一）网上报名

1.报名起止日期：2023年8月7日上午9:00-8月8日下午17:00。

2.报名方式：采取网络报名方式进行，符合条件的报考人员填写报名表（附件2），并按要求提供相应材料投递至报考岗位的对应邮箱。

3.报名邮箱：网络报名材料投递邮箱见《贵阳职业技术学院2023年科研助理岗位（非事业编制）招聘计划表》（附件1）。邮件命名为“报考岗位代码+求职部门+姓名”。

4.报名需提供材料：

(1)《贵阳职业学院2023年科研助理岗位招聘报名表》（附件2，报名表“报名信息确认及承诺事项”中本人签字需手写签字后扫描电子版）；

（2）有效二代居民身份证正反面扫描件电子版；

（3）毕业证书、学位证书电子版； 尚未取得毕业证书的应届毕业生，须提供加盖公章的《毕业生就业推荐表》原件扫描件；

（4）学历认证（学信网www.chsi.com.cn）和学位认证（学位网www.cdgdc.edu.cn），获得国外相等学历的需提供教育部学历学位认证；

5.报名要求：每位应聘人员只能应聘一个岗位；

（二）资格审查

用人部门对报名人员进行资格初审，通过资格初审的应聘人员即为参加面试的人员。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、提供虚假信息、无效证明或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，取消进入下一环节的资格。

（三）面试

1.面试时间和面试地点另行通知，请报考人员保持电话通畅；

2.面试由招聘部门负责通知资格审查合格人员参加面试；

3.面试要求：面试采用现场打分方式进行，总分为100分，面试的具体办法及评分标准由各招聘部门制定。

（四）体检

放弃体检的或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺岗位依次递补。

体检在指定的县级以上医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检的具体时间和地点另行通知。

（五）考察

考察工作由各招聘部门具体实施，考察对象为通过面试且体检合格人员。考察的重点是了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法等方面的情况，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等方面的情况。

考察不合格者，取消其进入下一环节的资格。

（六）公示

经面试、体检、考察合格的应聘人员，确定为拟聘用人员，在贵阳职业技术学院官网公示拟聘用人员名单，接受社会监督。公示时间为三个工作日。

公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格。一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

（七）办理聘用手续

公示结果不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员应在规定时间到学院报到，若在规定时间内不报到或不服从安排者，视为自动放弃。

五、聘期与聘用待遇

科研助理的工资待遇标准不低于贵阳市最低工资标准，并按规定缴纳社会保险及住房公积金等，学院为聘用人员提供午餐补贴，学院与应聘人员签订劳动合同，聘期为一年，聘期满后，劳动合同自动终止。

六、有关说明

（一）所有聘用人员须服从学院工作服务期限及岗位管理要求。

（二）我校公开招聘科研助理各环节不收取任何费用。

（三）招聘科研助理工作全过程接受纪检监察部门的监督。对违反招聘纪律的有关人员和聘用对象，按相关规定进行处理。

（四）未尽事宜由贵阳职业技术学院人事处以及相关职能部门负责解释。

咨询电话：0851-87981943

监督电话：0851-87981927、0851-87981933